不忘初心一路(16)走過(guò) 擼起袖子一起(17)加油
回眸2016
2016年,對(duì)奧邦公司來(lái)說(shuō),是非凡的一年,也是難忘的一年,是執(zhí)行三個(gè)五年規(guī)劃中重要的一年。我們積極踐行新發(fā)展理念,加快全面步入小康進(jìn)程,推動(dòng)經(jīng)濟(jì)增長(zhǎng)繼續(xù)走在行業(yè)的一流。我們積極推進(jìn)全面深化體制改革,供給側(cè)結(jié)構(gòu)性改革邁出重要步伐。在供需系統(tǒng)、物流系統(tǒng)、公司軟件系統(tǒng)取得了一定的系統(tǒng)升級(jí)管理化,各項(xiàng)工作朝責(zé)任制正能量在遠(yuǎn)行。
回眸2016,一幅幅創(chuàng)新發(fā)展的畫(huà)面撲面而來(lái);展望2017,一幅幅蓄勢(shì)騰飛的事業(yè)藍(lán)圖激蕩人心。讓我們細(xì)細(xì)盤(pán)點(diǎn)2016年那些需要銘記的重要時(shí)刻,共同感受武漢奧邦專(zhuān)注表面技術(shù)的發(fā)展與進(jìn)步,助力2017年武漢奧邦繼續(xù)乘風(fēng)破浪、再創(chuàng)佳績(jī)!
平臺(tái)共建,轉(zhuǎn)型升級(jí)
2016年,我們正在籌備商會(huì),想舉辦一次由汽車(chē)制造廠和電鍍供應(yīng)商峰會(huì),通過(guò)互動(dòng)交流平臺(tái),形成廣泛產(chǎn)業(yè)鏈。一帶一路快速推進(jìn)、推動(dòng)省、市區(qū)域的產(chǎn)品代理商向加盟作發(fā)展。浙江杭州、溫州、寧波以形成良好的勢(shì)途,全國(guó)殊多電鍍加工商從單一負(fù)責(zé)關(guān)系發(fā)展到全面深層的合作,深化產(chǎn)業(yè)鏈,打造高品質(zhì)服務(wù)。奧邦公司在不斷完善產(chǎn)品力、創(chuàng)新科技、調(diào)整產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)和產(chǎn)品布局的同時(shí),持續(xù)深耕后市場(chǎng),在區(qū)域售后服務(wù)與公司系統(tǒng)、技術(shù)支持平臺(tái)、價(jià)值鏈升級(jí)、全面發(fā)力,構(gòu)建具有公司特色的服務(wù)架構(gòu)模式,使奧邦人錘煉專(zhuān)業(yè)度、執(zhí)行、責(zé)任力。為廣大消費(fèi)者提供極致服務(wù),拓展價(jià)值鏈、成就品質(zhì)觀,在小康路上一個(gè)都不能掉隊(duì)。
合縱連橫,資源整合
2016年,公司與德國(guó)(Kiesow)在奧邦總部簽訂了戰(zhàn)略伙伴關(guān)系。在公司技術(shù)品質(zhì)得到質(zhì)的飛躍,標(biāo)志著公司產(chǎn)品結(jié)構(gòu)向國(guó)際化邁進(jìn);同年,浙江臨海偉星“前處理”、遂昌“Ni、Ni、Cr”自動(dòng)線(xiàn)、溫州鴻升“衛(wèi)浴”投產(chǎn),獲得生產(chǎn)商們的一致好評(píng);英國(guó)一家生產(chǎn)商尋求“合作與生產(chǎn)”化學(xué)環(huán)保退鎳劑,國(guó)際化學(xué)鎳專(zhuān)業(yè)商與公司拓展國(guó)內(nèi)市場(chǎng),產(chǎn)品在不同的領(lǐng)域中,顯示技術(shù)、品質(zhì)的獨(dú)特、優(yōu)勢(shì)性;還有,公司與歐洲全球最大一家“土耳其勁山鉻鹽廠”達(dá)成國(guó)內(nèi)的總代理,品質(zhì)與市場(chǎng)效益得到了展示。
以人為本,同舟共濟(jì)
2016年,公司的生產(chǎn)基地受到前所未有的洪澇災(zāi)害和環(huán)保停產(chǎn)制約達(dá)四個(gè)月,給市場(chǎng)帶來(lái)嚴(yán)重的危機(jī),在困難面前大家出主意想辦法,為了市場(chǎng)能正常運(yùn)轉(zhuǎn),操作人員在烈日炙烤中從事超負(fù)荷的工作,工作臺(tái)上近100℃的高溫似干蒸,汗流浹背。他們以最美的姿態(tài)盡情展現(xiàn),換一種方式凝視、樸實(shí)、感動(dòng)!他們是奧邦公司最可敬的人!同是這年,公司的一名員工母親出車(chē)禍,大家伸出援助之手,捐款達(dá)數(shù)萬(wàn)元,顯示公司是個(gè)大家庭有愛(ài)之邦。
“新故相推,日生不滯”。2017年,武漢奧邦走過(guò)整整15年的快速發(fā)展之路,一路走來(lái),我們感恩你們一直與我們同行,展望未來(lái),讓我們擼起袖子一起加油。
2017年,強(qiáng)化戰(zhàn)略性國(guó)際產(chǎn)業(yè)為代表的新一輪科技創(chuàng)新和產(chǎn)業(yè)變革,培育發(fā)展新動(dòng)能,以獲取未來(lái)關(guān)鍵性的核心競(jìng)爭(zhēng)力,國(guó)際產(chǎn)業(yè)增加值將占公司生產(chǎn)總值8%-10%,實(shí)現(xiàn)新興產(chǎn)業(yè)和盈利雙提升;2017年將立足發(fā)展現(xiàn)有市場(chǎng)基礎(chǔ)上進(jìn)一步向縱深發(fā)展與延伸,大幅度提升“中間體”投入量,預(yù)計(jì)期銷(xiāo)售額占公司總產(chǎn)能10%-16%。
“天上不會(huì)掉餡餅,努力奮斗才能夢(mèng)想成真”。走過(guò)草創(chuàng)期野蠻生長(zhǎng)的武漢奧邦將迎來(lái)精細(xì)化快速發(fā)展的通道,時(shí)移世易,在一日千里的當(dāng)今之世,武漢奧邦決不能按照既有模式慣性向前,2017年我們將在結(jié)構(gòu)創(chuàng)新、體制創(chuàng)新上快馬加鞭,率先從公司領(lǐng)導(dǎo)層、部門(mén)經(jīng)理貫徹不考核者不上崗原則。作為管理者,執(zhí)行者要掌握公司政策,廣大的員工也是審核、監(jiān)督管理者的工作尺度。重組無(wú)縫對(duì)接的工作流程,細(xì)節(jié)精心打磨服務(wù)理念,樹(shù)立人人為我,我為人人價(jià)值觀和正能量的企業(yè)文化。
同志們,朋友們,只要我們同舟共濟(jì),奧邦的夢(mèng)想與大家同在,2017年,我們一起美夢(mèng)成真!
